【主要岗位职责】 1、负责组织搭建集团招标采购业务体系，不断提升招标采购效率。 2、负责组织开发和管理供应商，建立并不断完善供应商资源库。 3、负责根据公司在建项目开发计划，组织制定招采计划，明确各阶段招采目标，管控招采过程，为公司各项目选择最匹配的供应商，确保招采工作能够高效为项目开发和经营工作服务。 4、参与重点招采项目全流程管理工作，解决招采过程中出现的各类问题。 5、负责建立招采廉洁管理体系，有效治理和防范各类舞弊和渎职行为的发生。 6、组织对招采工作进行阶段性后评估，不断提升招采工作的质量和效率。 【关键任职资格】 1、学历经验要求：统招大专以上学历，工程造价、工程管理、建筑管理、土木工程、预算经济、房地产管理等相关专业。10年以上房地产招标采购工作经验，5年以上招采总监经验，有房地产集团招采负责人工作经验，有项目全周期招采实操经验和招采体系建设经验。 2、关键胜任要素：专业基础素质过硬，熟悉本行业相关法律法规、技术规范以及相关专业知识，精通招投标程序，具备高超的商业谈判技巧、组织能力和解决问题的能力；业务能力强，有大规模集中招采成功管理经验，面对资源薄弱等挑战时能有有效应对；熟悉招采体系建设和运行的基本规律，具备招采体系从0-1搭建业务能力和成功经验；具备较强的责任心、事业心和过硬的职业操守。