岗位职责： 1、稽核体系建设，包括稽核专员管理制度、稽核工作标准与处罚标准、工作流程等； 2、各稽核工作规划、稽核进度追踪、结果反馈，如专项费用稽核、常规市场基础与市场秩序稽核； 3、稽核模块信息化功能开发与优化需求提报； 4、400投诉流程管理标准，投诉追踪； 5、团队日常管理； 任职要求： 1.统招本科学历，36岁以内，快消品行业5年以上工作经验，在部门部长（经理）岗位上工作2年以上 2.具备良好的独立判断能力，思路清晰，语言、文字表达能力强； 3.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力、团队协作能力、自我管理能力以及抗压能力； 4.原则性强，工作严谨，具有良好的思想道德素质和职业操守。