【岗位要求】
1、18-30岁，优秀人才可适当放宽要求

2、性格活泼，要有责任心，服从公司管理制度；

3、有相关工作经验可优先录取；
4、处事沉稳，有良好的的沟通能力；

5、能有一定的学习能力、会使用电脑办公软件，基本的打字和数据填写

【岗位职责】
1、要负责招募和运营工作，帮公司招募运营主播，跟随运营部长后面学习主播基础培训和管理
2、新主播的维稳与培训；
3、名下主播直播质量的优化及收益提升
4、名下主播需求提报与日常沟通维系，及时通知相关政策要求以及部门领导安排的其他事务。

【薪资待遇】
1、无责任底薪4000 运营/招聘提成
2、有无经验都可以！
可以接受小白，实习期有老员工来，带薪培训！！！
三、工作时间
14点～24点，每天8小时 (中间餐休2小时)
职位福利：绩效奖金、五险、带薪年假、全勤奖、定期团建、具有快速晋升机制，享有年终奖！