人事专员
6000-8000元
应届毕业生
大专
职位描述
岗位职责:
1、根据现有编制和各部门发展需求,搜集简历,对简历进行分类、筛选和邀约;
2、招聘渠道拓展及维护、岗位信息的发布和更新,评估各招聘渠道实施效果;
3、对招聘岗位的简历筛选、面试预约、候选人接待;
4、及时完善招聘流程,提高招聘效率,改进招聘质量;
5、协助招聘体系搭建、流程梳理等,建立人才蓄水池
6、负责办理公司员工劳动关系中相关手续(入职、转正、调动、离职、续签);
7、钉钉系统、内部系统的维护,每月考勤数据统计,月考勤表制作;
8、负责公司人事档案的管理,相关人事台账登记;
9、协助上级,各项规章制度维护、发布、执行管理及培训;
10、员工福利、节假日礼品采购与发放;
11、员工关系维护
12、完成上级安排的其他任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,熟练使用办公软件,人力资源或相关专业优先;
2、2年以上人事工作或招聘工作经验,擅长招聘,有制造业等人事工作经验者优先考虑;
3、优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力;
4、性格开朗、思路清晰,热情有亲和力,抗压性强,能够快速适应发展的业务节奏;
周末双休,五险一金
职位福利:五险一金、绩效奖金、年底双薪、员工旅游、定期体检、周末双休、多次晋升机会、面试最多三轮
联系方式
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