工作内容：
1、负责员工试用期管理、转正答辩；
2、负责员工培训工作，包括新员工培训、信息安全合规培训等；
3、负责员工的考勤核对，异常处理，分析考勤数据（员工工作态度、稳定性、重点关注人员；
4、负责员工访谈工作，如新员工试用期访谈、转正访谈，绩效访谈，离职访谈，员工清退优化访谈等；
5、负责员工突发事件处理，如员工失联，员工争执、员工工伤等；
6、员工咨询答疑，员工活动组织和策划；
要求：
1、统招本科及以上学历，学信网能查；
2、有驻场经验者加分；
3、有bp经验者加分；
4、良好的沟通表达能力和抗压能力；
5、工作地址浦东新区新金桥路2222号（今年下半年会搬到青浦区金泽镇西岑社区）；