1、学历：大专及以上学历 2、年龄：24周岁以上 3、工作经验：2年以上管理经验，管理过50人以上团队经验 4、硬技能：熟悉办公软件，熟练计算机操作，项目管理，数据整理与分析，KPI制定与监控达成 5、软技能：团队绩效管理，人员成长规划，团队凝聚力建设，逻辑思维强，执行能力，内外部沟通协调能力 6、设计员工的绩效考核方案； 7、负责团队内人员的绩效辅导； 8、做好团队建设，控制整体人员流失； 9、团队KPI数据监控