职责描述： 1.协助人力相关基础工作，包括员工关系、招聘、培训等； 2.发布招聘信息并定期维护招聘平台，搜索并初步筛选简历； 3.安排候选人进行面试并做相关信息收集； 4.团队项目及其他工作支持。 任职要求： 1.教育背景：人力资源管相关专业本科及以上院校，2024-2025届毕业生； 2.技能技巧：熟练操作word、excel、PPT等办公软件； 3.实习时间：不少于3个月，每周可实习4天以上； 4.态度：踏实、勤奋、细心、执行力强；善于沟通、学习能力强。 招聘人数：1人