2、具备管理管理、团队建设、员工排版、员工带教、制定店内员工培训等基础管理能力。

3、负责门店盘点、商品管理、库存备货等统筹工作 ；

4、带领员工保证门店陈列规范，店内物料布展合规等；

5、能够根据总部、大区的要求，根据门店实际情况，准确执行各时间节点的促销活动；

6、具备门店会员运营、外拓等顾客粘性及顾客拉新等能力

任职要求：

1、大专及以上学历，经济管理类优先；

2、快销管理经验，熟悉门店管理工作重点和流程；

3、具备较强的组织、管理、沟通、协调能力、条理性强；

职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、节日福利、绩效奖金、通讯补助