人力资源实习生
面议
应届毕业生
学历不限
职位描述
1、负责员工的人事信息更新与维护、员工档案管理； 2、负责员工入职、离职、转正、调岗等异动手续办理：
3、负责员工劳动合同续聘手续办理；
4、负责公司各地区员工考勤的统计汇总、核算管理；
5、协助行政主管完成日常行政工作；
6、其他人事日常工作。
7、可提供住宿。
招聘人数：10人
联系方式
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