办公室岗位（非出差岗） 1、管理辖区内各个分店。对各分店的业绩进行统计、分析。 2、提升店面业绩，提升区域整体业绩。 3、管理辖区内的员工(全职、兼职)。包括出退勤工作内容的安排、监督和调整。 4、监管各店消耗品、货品的补充。 职位要求： 1、20-27岁； 2、外向，开朗，思考能力佳，有耐心，有良好的沟通能力、团队协作能力和责任心； 3、熟悉office软件操作，尤其是表格要熟练（不要求函数）