KA销售/销售总监/人力外包
25000-35000元
应届毕业生
大专
职位描述
岗位职责:
1、对区域的销售业绩负责,带领团队拓展人力资源服务业务市场,开发用工客户,挖掘客户需求,推广灵活用工产品,对面向客户进行销售;
2、搭建销售流程及销售管理机制,有效推进销售过程,达成销售业绩目标,打造优秀的业务团队;
3、跟进项目执行,跟踪、协调,保证项目的顺利实施,进行客户关系的维护,保持长期合作关系;
4、负责团队的业务培训、员工辅导,遵守各项管理规定,完成公司安排的其他工作。
5、对市场需求、行业发展、行业政策进行研究,给予公司市场信息反馈。
任职要求:
1、年龄35岁以下,大专以上学历,具有人力服务、劳务外包等相关行业的销售经验;
2、5年以上销售团队管理经验,3年以上区域管理经验;
3、具备极强的目标达成意识,善于打造销售铁军;
4、认同并遵守公司价值观,较强团队管理能力、抗压能力、沟通协调能力及解决问题能力;
5、拥有物流、零售、服务行业人力外包业务资源者优先,能适应出差。
联系方式
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