管理公司的销售运作，带领销售队伍完成公司的销售计划和销售目标

2. 制定全年销售费用预算，完成公司下达的销售任务；

3. 制定销售额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标；

4. 分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法；

5. 制定、调整销售运营政策；

6. 组织、领导销售队伍完成销售目标，协调处理各类市场问题；

7. 汇总、协调货源需求计划以及制定货源调配计划；

8. 协调销售关系；

9. 调整销售区域布局及业务评价。

职位福利：周末双休、五险一金、绩效奖金、全勤奖、员工旅游、房补、加班补助