酒店销售经理
8000元以上
应届毕业生
学历不限
职位描述
一、主要工作职责:
1.制定销售策略:通过市场研究和分析,制定短住(酒店)销售策略及销售目标.确保销售策略与短住的整体发展战略相一致;
2.负责拓展客户渠道(含星级酒店、高端养老社区、高级旅行团等),了解客户需求,为客户提供酒店短住解决方案,达成销售目标;
3.制定并执行酒店销售计划,包括市场调研、客户拜访、销售谈判等;
4.建立良好的人际关系,维护现有客户,提高客户满意度;
5.了解行业动态,把握市场趋势,及时调整销售策略;
6. 完成其他由公司领导交办的任务。
二、任职要求:
1、全日制大专及以上学历,党员优先;
2、2年以上的销售管理工作经验,具备星级酒店、养老社区短住业务经验优先;
3、具备较好的协调沟通能力、创新力、领导力、抗压能力、销售技巧;
4、具备一定的渠道资源;
5、熟练运用各类办公软件。
1.制定销售策略:通过市场研究和分析,制定短住(酒店)销售策略及销售目标.确保销售策略与短住的整体发展战略相一致;
2.负责拓展客户渠道(含星级酒店、高端养老社区、高级旅行团等),了解客户需求,为客户提供酒店短住解决方案,达成销售目标;
3.制定并执行酒店销售计划,包括市场调研、客户拜访、销售谈判等;
4.建立良好的人际关系,维护现有客户,提高客户满意度;
5.了解行业动态,把握市场趋势,及时调整销售策略;
6. 完成其他由公司领导交办的任务。
二、任职要求:
1、全日制大专及以上学历,党员优先;
2、2年以上的销售管理工作经验,具备星级酒店、养老社区短住业务经验优先;
3、具备较好的协调沟通能力、创新力、领导力、抗压能力、销售技巧;
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5、熟练运用各类办公软件。
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