高级员工关系专员
10000-15000元
应届毕业生
本科
职位描述
负责管理和优化公司员工关系管理体系；
负责指导，协助各部门做好劳动力纠纷及员工关系投诉，建立有效沟通，调节矛盾，疏导情绪；
负责离职事物处理，如，劳动纠纷，离职面谈，离职分析报告等；
负责突发，应急，紧急事件的处理，包括但不限于员工纠纷，劳动争议，人事纠纷等；
完成领导临时交办的其他任务和项目类工作
联系方式
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