工作内容： 负责公司销售业务的管理，确保销售目标的达成。负责销售团队的组建、培训和日常管理，提高团队销售能力。制定和执行销售策略，推动销售业务增长。开发客户关系，维护客户满意度，处理客户投诉和问题。 主要职责： - 负责销售目标和方法的制定和实施，确保销售业绩的达成； - 负责销售团队的组建、培训和日常管理，提高团队销售能力； - 负责制定销售策略和计划，并指导销售团队执行，推动销售业务增长； - 负责开发客户关系，维护客户满意度，处理客户投诉和问题； - 定期提交销售工作报告，对销售目标进行分析和评估，并提出改进方案； - 根据公司业务拓展需要，配合销售团队进行市场拓展。 职位要求： - 本科以上学历，市场营销、销售或相关专业背景； - 5年以上销售管理经验，有大型企业销售管理经验者优先； - 熟悉销售目标和策略的制定和执行，具有较强的销售团队管理能力和业务拓展能力； - 具备良好的沟通技巧，具备较强的市场拓展能力； - 具备数据分析和处理能力，能够对销售数据进行分析和优化； - 具备良好的团队合作精神和责任心，能够有效地处理和解决客户问题。