岗位职责： 1、维系客户，掌握团队工作进度已和方向； 2、审核、撰写相关稿件，项目总结报告等； 3、部门规章制度制定，员工绩效考核； 4、沟通日常工作内容，及时根据客户要求和情况变化，提出解决方案，向客户提供专业化的解决方案； 5、部门工作的数据总计及分析 6、协调各部门关系，协调上级完成团队的管理、培训及新业务的拓展。 任职资格： 1、两年以上工作经验； 2、大专以上学历； 3、杰出的领导和管理能力，丰富的客户服务经验； 4、具有诚信、负责人的品格，有强烈的事业心； 5、能承担工作的挑战和压力，积极进取，注重绩效； 6、具有良好的沟通能力，较强的组织、协调能力，灵活、机智的处事能力； 7、有强烈的工作责任心和团队合作精神，能承担较大的工作压力。 工作时间：周一到周五早8：30--17：30，双休，法定节假日