所属企业 土地开发岗
12元以上
应届毕业生
学历不限
职位描述
岗位职责:
1.负责城市更新项目土地一级开发工作(储备、征收、动迁等)推进和协调管理;
2.负责与政府土地储备、土地管理、征收动迁等部门沟通协调;
3.熟悉掌握政府各职能部门关于城市更新项目开发建设相关手续的办理流程、资料准备及有关收费标准;
4.负责城市更新项目前期工作,办理项目前期政府审批的有关手续;
5.协调和维护公司与相关政府机构及其职能部门的对外关系;
6.完成其他职责内的工作事项。
任职资格:
1、年龄30岁以下(出生日期在1993年7月1日以后);
2、全日制普通高等教育院校本科及以上学历;
3、城市规划设计、建筑设计、土地资源管理等相关专业;
4、具有3年以上房地产行业工作经验,参与过土地一级开发前期、征地、拆迁、市政等相关工作;
5、熟悉土地资源管理相关法律法规、土地一二三级联动开发模式,城市更新项目报建工作、政府报批报建流程及相关政策法规;
6、认同企业文化,善于学习,有较强的上进心和良好的沟通和组织协调能力;
7、中共党员优先;
8、具有相关专业中级及以上职称或相对应职业资格证书优先;
9、***学历为双一流院校或硕士研究生优先。
1.负责城市更新项目土地一级开发工作(储备、征收、动迁等)推进和协调管理;
2.负责与政府土地储备、土地管理、征收动迁等部门沟通协调;
3.熟悉掌握政府各职能部门关于城市更新项目开发建设相关手续的办理流程、资料准备及有关收费标准;
4.负责城市更新项目前期工作,办理项目前期政府审批的有关手续;
5.协调和维护公司与相关政府机构及其职能部门的对外关系;
6.完成其他职责内的工作事项。
任职资格:
1、年龄30岁以下(出生日期在1993年7月1日以后);
2、全日制普通高等教育院校本科及以上学历;
3、城市规划设计、建筑设计、土地资源管理等相关专业;
4、具有3年以上房地产行业工作经验,参与过土地一级开发前期、征地、拆迁、市政等相关工作;
5、熟悉土地资源管理相关法律法规、土地一二三级联动开发模式,城市更新项目报建工作、政府报批报建流程及相关政策法规;
6、认同企业文化,善于学习,有较强的上进心和良好的沟通和组织协调能力;
7、中共党员优先;
8、具有相关专业中级及以上职称或相对应职业资格证书优先;
9、***学历为双一流院校或硕士研究生优先。
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