岗位职责
1、制定清晰的业务目标及业务规划，跟进所负责区域销售指标达成；
2、负责区域内客户拜访与客情维护，完成目标新客户开发、新品进场谈判，老客户销售增量工作、营销活动方案洽谈与开展；
3、为本区域内核心连锁客户制定培训计划、策划C端动销活动并开展实施，按时提交活动总结，并保证数据的准确性和真实性；
4、负责所在区域重点连锁客户的名单和基本信息的盘点，建立核心连锁客户、对下属门店进行分级管理；
5、负责本区域内A类门店店长和关键店员日常拜访，开展贴柜培训、店员销售带教、活动政策宣传、纯销数据与库存查询、营销氛围营造。
6、对接区域药九九，与运营、地推等团队深度联动，提升客户数、复购率、客单价。

岗位要求
1、能适应阶段出差，有2年以上相关经验；
2、具备独立开发客户和维护客户的经验，能策划小型活动，具备市场动销服务经验；
3、具备优秀的学习能力，逻辑思维能力及沟通协调能力；
4、责任心强，具备较强的抗压能力。