岗位职责：
1、负责协助部门经理开展日常工作，招聘人员，绩效考核，后续的追踪督导，以及领导临时安排的工作；
2、负责客户保单相关服务，年金分红，满期理赔等手续办理，及相关增值服务。
岗位要求：
一、年龄22--48岁，男女不限，大专及以上学历。
薪资待遇：
二、工作时间：8:30--12:00，14:30--17:30周末双休，法定节假日不调休。
三、周末双休、不加班、带团队、年终分红、定期团建、绩效奖金、朝九晚五、多次晋升机会。