店经理(德州宁津)
4000-7000元
应届毕业生
学历不限
职位描述
工作职责:
1) 向区域经理汇报员工工作情况,支持培训部在店铺开展培训工作;
2) 根据员工实际人数安排工作,保证店铺运转的正常进行,并充分利用人力资源;
3) 检查订货、收货,根据促销表调整商品价格,采取有效措施严格控制商品损耗;
4) 能够独自当班,在日常管理中要召开班前班后会分享工作重点和公司的信息。
任职资格:
1) 大专或以上学历,熟悉电脑操作,良好的学习实践能力;
2) 1年以上连锁零售企业管理岗位工作经验;
3) 优秀的领导能力、沟通能力和良好的团队合作精神;
4) 有活力、精力充沛、自信、有诚信并具有较强的客户服务意识和商业意识。
部分岗位初试将采用AI面试,请关注邮件或短信通知,在安静环境下完成。
1) 向区域经理汇报员工工作情况,支持培训部在店铺开展培训工作;
2) 根据员工实际人数安排工作,保证店铺运转的正常进行,并充分利用人力资源;
3) 检查订货、收货,根据促销表调整商品价格,采取有效措施严格控制商品损耗;
4) 能够独自当班,在日常管理中要召开班前班后会分享工作重点和公司的信息。
任职资格:
1) 大专或以上学历,熟悉电脑操作,良好的学习实践能力;
2) 1年以上连锁零售企业管理岗位工作经验;
3) 优秀的领导能力、沟通能力和良好的团队合作精神;
4) 有活力、精力充沛、自信、有诚信并具有较强的客户服务意识和商业意识。
部分岗位初试将采用AI面试,请关注邮件或短信通知,在安静环境下完成。
联系方式
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