营业所所长
面议
应届毕业生
学历不限
职位描述
岗位职责:
1.合理分配目标,并规划区域市场布局(业务人力布局、经销商布局、渠道与终端建设);
2.完成省办下达的各项销售、铺货(覆盖 上架)、陈列与费用目标;
3.根据大区/省办市场发展策略,制订区域内的销售策略与明确的行动方案,并追踪执行;
4.优化营运费用管控,提升营运效益与效率;
5.业务团队建设,激励团队士气,选才、育才、留才、去“才”;
6.跨功能部门沟通协调及整合;
7.监督业务主管的工作协调与执行;
8.协同拜访客户,落实跑店业务人员的PJP拜访与终端执行查核,并回馈市场信息;
9.服从公司政策政令及上级领导指示,并解决区域内阻碍业绩成长的各种问题;
10.定期召开KPI检讨会议,制定SGA、JDI等市场执行活动,通过竞赛择优汰劣。
岗位要求:
1. 大专学历以上,具备5年以上快速消费品工作经历
2. 具备一定的财务理念与基本的财务知识(客户ROI分析与生意回顾)
3.有企图心,具备较强自我学习管理能力,2年团队管理经验
4.人员报表管理能力与促销提案能力
5.跨功能/通路的工作经验,经销商管理/重点零售客户管理
工作地点:衡阳
1.合理分配目标,并规划区域市场布局(业务人力布局、经销商布局、渠道与终端建设);
2.完成省办下达的各项销售、铺货(覆盖 上架)、陈列与费用目标;
3.根据大区/省办市场发展策略,制订区域内的销售策略与明确的行动方案,并追踪执行;
4.优化营运费用管控,提升营运效益与效率;
5.业务团队建设,激励团队士气,选才、育才、留才、去“才”;
6.跨功能部门沟通协调及整合;
7.监督业务主管的工作协调与执行;
8.协同拜访客户,落实跑店业务人员的PJP拜访与终端执行查核,并回馈市场信息;
9.服从公司政策政令及上级领导指示,并解决区域内阻碍业绩成长的各种问题;
10.定期召开KPI检讨会议,制定SGA、JDI等市场执行活动,通过竞赛择优汰劣。
岗位要求:
1. 大专学历以上,具备5年以上快速消费品工作经历
2. 具备一定的财务理念与基本的财务知识(客户ROI分析与生意回顾)
3.有企图心,具备较强自我学习管理能力,2年团队管理经验
4.人员报表管理能力与促销提案能力
5.跨功能/通路的工作经验,经销商管理/重点零售客户管理
工作地点:衡阳
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