人力外包服务-大客户销售经理(MJ001902)
15000-45000元
应届毕业生
大专
职位描述
工作职责:
1. 根据事业部的业务指标,完成人力资源产品的销售工作;
2. 主动跟进拜访潜在客户,结合痛点出具方案,建立沟通机制,保持稳定关系;
3. 定期分析竞争对手和客户行业的发展动态,提出相应的竞争策略,为公司决策提供依据;
4. 深入了解客户的需求和要求,多线跟进客情,并准备定制的解决方案;
5. 作为客户和运营团队之间的主要联系人,沟通和协作内部资源,以确保满足客户的需求;
6. 负责与客户进行商务价格、合同谈判及签订;
7. 协调处理和解决客户的投诉,提升客户满意度。
任职要求:
1、35岁以下,专科及以上学历;
2、5年以上销售经验,并有成功案例;
3、优秀的市场分析判断能力和反应能力;
4、主动与他人交流,自我激励,执着、注重结果;
5、有人力资源外包业务大客户销售经验尤佳;
6、接受出差。
联系方式
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