总裁办主任 (职位编号:03)
20000-30000元
应届毕业生
本科
职位描述
岗位职责:
1、负责总裁办日常事务的协调管理;
2、根据集团战略发展方向,协调、督导各项工作的落地执行;
3、负责重大项目洽谈与跟进,监督项目进度并及时反馈,协调并促进项目落实;
4、负责审核公司制度及流程实施情况,文件起草审核等日常事务管理工作;
5、重大项目洽谈与跟进,监督项目进度并及时反馈协调促进项目落实;
6、负责对具体业务经营风险控制方案进行监督,跟踪评价风险管理方案的实施;
7、负责集团各类商务接待统筹与协调,保持与外部单位良好的合作关系;
8、负责政府及对外公共关系管理及维护;
10、领导交办的其他日常事务工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,人力资源、企业管理、法律、中文等相关专业; 年龄:30-35岁之间;
2、3年以上大型企业外联公关工作经历或有集团公司董事长助理工作经验优先;
3、***,性格外向,会开车;
4、较好的外联公关能力、沟通协调能力、突发事件的处理能力、协调管理能力;
5、策划组织能力强,抗压能力强,工作投入快速。
1、负责总裁办日常事务的协调管理;
2、根据集团战略发展方向,协调、督导各项工作的落地执行;
3、负责重大项目洽谈与跟进,监督项目进度并及时反馈,协调并促进项目落实;
4、负责审核公司制度及流程实施情况,文件起草审核等日常事务管理工作;
5、重大项目洽谈与跟进,监督项目进度并及时反馈协调促进项目落实;
6、负责对具体业务经营风险控制方案进行监督,跟踪评价风险管理方案的实施;
7、负责集团各类商务接待统筹与协调,保持与外部单位良好的合作关系;
8、负责政府及对外公共关系管理及维护;
10、领导交办的其他日常事务工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,人力资源、企业管理、法律、中文等相关专业; 年龄:30-35岁之间;
2、3年以上大型企业外联公关工作经历或有集团公司董事长助理工作经验优先;
3、***,性格外向,会开车;
4、较好的外联公关能力、沟通协调能力、突发事件的处理能力、协调管理能力;
5、策划组织能力强,抗压能力强,工作投入快速。
联系方式
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