职位描述
一、工作待遇
管培生入职后有3个月考核期，考核通过后将作为公司储备管理人才，公司将提供职业发展规划指导和快速晋升通道。

1、考核期间待遇：
①基本工资5000元 绩效1000元/月。
②提供五险一金、提供住宿
③工作时间：8小时/天（早上9点半到下午6点半、午休1小时）每周双休
2、考核期通过后待遇：
①定岗后绩效薪酬提升为:8000元/月-10000元/月。
②提供五险一金
③工作时间：8小时/天、每周双休
3、定岗区域：石狮

二、工作类型：

管培生定岗方向分别有运营岗。管培生入职后，公司将根据不同岗位类别的管培生安排对应的导师开展针对性培养，并进行专项考核。培训考核期间，管培生将了解公司的业务运营框架体系，并参与部门岗位工作实践。

三、任职要求∶

1、学历：本科统招及以上学历、专业不限;

2、招聘对象∶应届毕业生及毕业2年内往届毕业生;

3、分析能力强，具有良好的逻辑思维，能在工作中发现问题，并分析出根本原因。

4、学习能力强，能不断更新岗位所需相关知识，并能将所学知识在工作中灵活运用；

5、良好沟通协调能力，能清晰阐述自己的观点，并达到交流效果。

6、有良好的职业道德和团队合作意识、有担当、勇于面对困难。

具体事项可在面试时详谈。
职位福利：五险一金、每周双休