岗位职责： 1.负责董事长办公室日常管理工作，跟进落实董办各部门重点工作事项； 2.协助董事长做好外事接待及关系维护； 3.负责董事长安排的各项事务的落地、实施； 4.负责与集团各职能部门、各分子公司的日常工作对接及联系； 5.负责董事长临时安排的各项工作。 任职资格： 1.35-45岁，本科及以上学历，中文、行政、人力资源、财会、金融、企业管理等相关专业； 2.10年以上大型企业或知名企业董办主任、总经理、副总经理、董事长助理等岗位工作经验； 3.具备全面的企业管理知识和丰富的实战经验， 4.见识广博、有高度，善于协调统筹、执行能力强，综合素质良好； 5.形象气质佳、踏实稳重、诚实敬业、品行端正、悟性高，具备良好的职业道德操守； 6.熟练运用各类办公软件，较强的写作能力、文笔好，熟悉各种公务文件的撰写。