仓库管理主管
6000-8000元
应届毕业生
学历不限
职位描述
岗位职责:
1、在部门经理的分管下,负责仓储配送中心仓库整体日常工作的安排,合理调配仓库人员;
2、 负责制定、修订、完善仓库工作流程及日常工作管理办法,使仓库日常工作更加有序、迅捷;
3、负责仓库人员的操作培训工作,不断提高仓管员、配送员操作标准,提高仓库组整体的服务质量;
4、负责仓库成员的工作进行监督、纠正,保证配送货物的及时入库、根据要货单及时安排出库。根据公司的要求,定期对每个成员的工作进行考核评估;
5、负责与其他工作组工作衔接的协调及配合工作;
6、负责根据日常仓库收发货工作,定期总结仓库主要情况及需改进方法;
7、负责向仓库成员传达公司或部门的重要会议内容或其他工作制度;
8、负责仓库内部盘点,保证账物一致性;
9、负责按公司信息管理系统要求,检查下属员工的工作符合性;
10、 认真完成上级交代的其他各项工作任务。
岗位要求:
1、大专毕业及以上学历,熟练掌握办公软件的运用,熟悉SAP、MES系统者优先考虑;
2、2年以上的仓库主管工作经验,熟悉仓库收货、库位存贮安排、发货安排的各环节工作程序;
3、执行能力强,具备一定的团队管理经验;
4、工作态度严谨、工作认真负责。
注:贸易公司的仓库管理优先。
1、在部门经理的分管下,负责仓储配送中心仓库整体日常工作的安排,合理调配仓库人员;
2、 负责制定、修订、完善仓库工作流程及日常工作管理办法,使仓库日常工作更加有序、迅捷;
3、负责仓库人员的操作培训工作,不断提高仓管员、配送员操作标准,提高仓库组整体的服务质量;
4、负责仓库成员的工作进行监督、纠正,保证配送货物的及时入库、根据要货单及时安排出库。根据公司的要求,定期对每个成员的工作进行考核评估;
5、负责与其他工作组工作衔接的协调及配合工作;
6、负责根据日常仓库收发货工作,定期总结仓库主要情况及需改进方法;
7、负责向仓库成员传达公司或部门的重要会议内容或其他工作制度;
8、负责仓库内部盘点,保证账物一致性;
9、负责按公司信息管理系统要求,检查下属员工的工作符合性;
10、 认真完成上级交代的其他各项工作任务。
岗位要求:
1、大专毕业及以上学历,熟练掌握办公软件的运用,熟悉SAP、MES系统者优先考虑;
2、2年以上的仓库主管工作经验,熟悉仓库收货、库位存贮安排、发货安排的各环节工作程序;
3、执行能力强,具备一定的团队管理经验;
4、工作态度严谨、工作认真负责。
注:贸易公司的仓库管理优先。
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