一、岗位薪酬：岗位月收入在5K-8K之间，工作优异者收入在8K-15K之间，每年2次涨薪机会；
二、福利：五险、年假、节日活动，适龄子女内部教育福利，员工旅游等；完善的培训机制；带薪培训。
三、岗位职责：
1、负责课程的日常安排；
2、与家长和教师进行沟通，了解学生情况。
3、完成二次续费。
4、完成领导交办的其他工作。
四、任职要求：
1、专科及以上学历，教育学、心理学等相关专业优先（经验丰富者适当可放宽条件）；
2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，亲和力较强，善于沟通；
3、具有良好的沟通协调能力；