销售管理
5000-10000元
应届毕业生
本科
职位描述
职责:
1.参与公司销售目标,任务的制定,并协助分解目标任务,分解时间节点,落实到个人,并进行监督落地。
2.配合销售领导宣贯和落实销售政策措施,激励销售团队提升销售业绩,增强团队士气。
3.按要求及时收集、整理、汇总和分析各销售人员的销售作战过程中的各类数据及事项,并输出分析报告进行汇报。
4.根据公司销售发展战略,制作每位销售人员的作战地图,实时跟踪,实施服务,并督促落地。
5.及时反馈每位销售人员的销售成效,并对是否需要高层配合作战,做出正确预判。
6.协调组织销售会议和培训等工作,检查销售工作常规事项,提升团队综合能力。
要求
1.本科以上学历,市场营销、文秘、财会专业优先
2.计划性强,执行力强,落地力强,雷厉风行。
3.善于总结,分析并迅速调整战姿
4.熟练操作各种办公软件。
5.具备团结同事,承接上下级沟通及部门间协作的能力
5.精力充沛,事业型,25-40岁。
6.具备团结同事,核心凝聚力的能力
职位福利:员工旅游、免费班车、五险、公司重点项目、定期团建、节日福利
联系方式
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