人力资源专员
面议
应届毕业生
学历不限
职位描述
一、岗位职责:
1)负责项目部组织机构设置与定编定员、职务说明书的编制;
2)负责项目部人力资源计划、招聘、培训、员工调配、执(职)业资格管理等工作;
3)负责项目部薪酬管理,包括工资总额计划编制与调控,制定项目部薪酬分配办法,员工工资奖金造单及发放等;
4)负责项目部部门团队绩效考核,负责员工季度和年度考核;
5)负责项目部人事管理和人力资源管理信息系统维护更新;
6)负责拟赴海外项目人员的资料收集、资格审查、劳务工的劳动合同管理等工作。7)负责项目部属地化招聘及员工薪酬考勤管理。
二、其它要求
1.招聘人数:1人
2.专业要求:行政管理专业及人力资源专业
3.学历要求:本科及以上
4.工作经验:0-3年
5.薪资待遇:12-15k
6.工作地址:埃及
7.年龄要求:30岁以下
8.条件要求:大学英语6级及以上
9.性别要求:***
1)负责项目部组织机构设置与定编定员、职务说明书的编制;
2)负责项目部人力资源计划、招聘、培训、员工调配、执(职)业资格管理等工作;
3)负责项目部薪酬管理,包括工资总额计划编制与调控,制定项目部薪酬分配办法,员工工资奖金造单及发放等;
4)负责项目部部门团队绩效考核,负责员工季度和年度考核;
5)负责项目部人事管理和人力资源管理信息系统维护更新;
6)负责拟赴海外项目人员的资料收集、资格审查、劳务工的劳动合同管理等工作。7)负责项目部属地化招聘及员工薪酬考勤管理。
二、其它要求
1.招聘人数:1人
2.专业要求:行政管理专业及人力资源专业
3.学历要求:本科及以上
4.工作经验:0-3年
5.薪资待遇:12-15k
6.工作地址:埃及
7.年龄要求:30岁以下
8.条件要求:大学英语6级及以上
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