工作职责: 1、根据当地市场特点，有效开拓多渠道业务发展，组织销售推动。 2、负责完成公司下达的预算目标。 3、负责引人、培训、激励等队伍建设工作，完成支公司日常管理工作。 任职资格: 1、原则上不超过35 岁，特别优秀可放宽至40 岁。 2、全日制大专及以上学历。 3、中共党员、预备党员。 4、具有团队管理经验，8年以上保险工作经验，本科以上学历可放宽至3年以上保险工作经验（符合保险监管机构关于支公司经理任职资格）。