财险河北-团队渠道-负责人
8000-10000元
应届毕业生
本科
职位描述
职责描述:
(1)负责结合当地市场情况及公司发展要求,制定分公司团队渠道业务发展、队伍策略、达成路径及推动举措,组织实施并跟踪分析预算达成情况,推动渠道预算目标达成;
(2)负责追踪并定期分析总结分公司辖内机构团队渠道的业务、队伍指标、达成进度及业务预算执行情况;
(3)组织渠道销售活动,推进队伍多产品销售,对销售队伍的活动、品质进行管理。加强投产比管控,提升边际贡献;
(4)负责团队渠道销售队伍建设,推动机构增员,强化队伍管理包括入、离职审核、考核确认、日常管理等。负责执行团队渠道销售基本法,在预算范围内控制基本法成本;
(5)负责团队渠道自有销售队伍专业化管理体系建设,包括培训体系、荣誉体系、文化建设及系统工具的推广、使用等。策划、组织及实施销售人员培训,配合总、分公司开展不同层次的培训工作;
(6)负责探索太平特色个人客户经营模式,强化客户全触点经营,重点加强续保追踪,推动实施车险续保工作流程,探索团财、意健险续保追踪,提升渠道续保指标;
(7)负责与当地太平人寿分支机构对接,加强产销寿销售推动与培训,达成产销寿目标;
(8)负责执行总公司竞赛激励方案,协同销售管理部制定分公司渠道竞赛激励方案并组织推动;
(9)负责中介合作机构的消保管理;
(10)负责公司交办的其他工作。
任职要求:
1.在规定时间内取得毕业证、学位证或完成教育部门学历认证的留学人员;
2.遵纪守法、诚实守信、敢于担当;
3.具有较强的学习能力、沟通表达能力,具有良好的分析问题、解决问题的能力,具备与岗位要求相适应的专业知识和能力;
4.身体健康,具备胜任工作要求的身体条件;
联系方式
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