人事主管
面议
应届毕业生
学历不限
职位描述
1）根据公司人力资源战略规划完善企业人力资源管理制度；
3）负责人员招聘、员工培训、绩效考核、薪酬福利等工作；
4）企业人才库及人才储备管理，保证企业所需人才及时到位；
5）及时配合处理企业管理过程中的重大人力资源问题；
6）负责公司招退工、社保、公积金、工资申报等基础性工作操作；
7）负责员工合同签订 、转正办理、人员档案管理工作；
8）完成领导交办的其他工作。
3）负责人员招聘、员工培训、绩效考核、薪酬福利等工作；
4）企业人才库及人才储备管理，保证企业所需人才及时到位；
5）及时配合处理企业管理过程中的重大人力资源问题；
6）负责公司招退工、社保、公积金、工资申报等基础性工作操作；
7）负责员工合同签订 、转正办理、人员档案管理工作；
8）完成领导交办的其他工作。
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