岗位职责： 1、负责公司和业务部门需求的合同草拟； 2、负责审核把关公司经营、业务类合同、文书的法规性，降低法律风险； 3、负责企业管理各项制度、方针、政策、流程的建立和完善，并监督执行； 4、负责公司重点工作的督办及总裁交办事项落实； 5、负责公司会议组织召开及落实； 6、负责公司固定资产管理、档案管理； 7、负责企业经营资质证件的更新、变更、办理，保障经营业务符合法规要求； 8、负责对接各业务部门行政事项需求及公摊费用预算管理； 9、办公室环境监督管理及企业管理推进工作。 任职要求： 1、拥有两年以上办公室行政管理工作经验，能够自主完成行政事务工作； 2、本科以上学历，法律及相关管理专业； 3、对公司法、合同草拟及合同审定有一定工作经验和见解； 4、工作细心，积极主动，工作有条理