销售培训经理
15000-25000元
应届毕业生
本科
职位描述
职位职责:
1、负责业务部门的新员工培训、通用胜任力培训等工作,产出产品FABE、场景话术、训练手册、经典案例等内容;
2、负责选拔、培养和管理内部培训师,为内部培训师提供咨询和指导,提高培训质量及效果;
3、协同业务节奏,萃取最佳实践,提炼方法论,通过课程、分享等形式复制传承;
4、响应业务需求,帮助业务诊断问题,提出解决方案并落地实施;
5、配合公司培训部门做好各项培训项目的落地执行。
职位要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备5年以上销售培训、培训管理经验,具有互联网行业背景,有一线销售培训经验;
3、具备业务推动能力,熟悉互联网电销/网销业务知识及流程,了解销售核心输出指标,拥有完整的销售工作思路;
4、具备清晰的逻辑思维、良好的表达能力、跨部门沟通和资源整合能力;
5、课程讲授清晰,性格乐观,富于感染力,并能够承受较高的工作压力;
6、具备优秀的组织能力、资源整合能力和执行力;
7、抗压能力强、性格开朗,具有出色的书面和语言表达能力、持续的学习能力以及较强的人际沟通能力。
联系方式
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