招聘总监
20000-28000元
应届毕业生
本科
职位描述
岗位职责:
1、招聘体系建设与招聘工作规划;
2、年度人力需求与年度人力招聘预算编制与审核;
3、招聘渠道管理;
4、招聘实施监控,必要时进行关键人才猎聘;
5、人才库的建立及管理;
6、招聘组团队管理。
任职资格:
1、统招本科及以上学历;
2、10年以上招聘专项工作经验,5年以上招聘管理工作经验;制造、汽车零部件等行业工作经验者优先;
3、掌握招聘体系搭建知识、招聘管理知识;
4、精通招聘渠道搭建、招聘方案编制、招聘资源整合协调、渠道效果跟进和评估;拥有中高端人才资源引进渠道及相应测评能力。
5、具有充沛的精力,强烈的责任心;有良好的沟通协调能力、计划组织能力、项目推动力。
联系方式
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