职责描述： 1、参与公司重大项目、交易的商务谈判、交易架构设计，负责合同审核。 2、管理公司诉讼，协助处理重点案件。 3、对接各中心、各专业的日常法律工作，提供相关法律咨询和建议。 4、制定法律管理规章制度、工作规划，并推动落地。 5、管理公司知识产权法律事务。 6、负责法治宣传教育、法律培训工作。 7、管理、协调外聘律师。 8、编写法律工作总结、报告。 9、其他部门日常工作。 任职要求： 1、法律专业本科以上学历。 2、通过司法考试，有学习习惯，熟悉近年新法。 3、房地产领域5-8年以上工作经验。 4、熟悉房地产行业经营模式、项目开发流程和公司业务运作，具有优秀的分析解决问题能力，思路清晰、考虑问题细致，具备良好的职业操守。 5、具备独立处理投资并购项目工作经验。 6、具备独立处理诉讼案件经验。 7、沟通、协调、团队协作能力较强。 8、前30强房企工作经历优先。