岗位职责 1.负责人员的招聘、入职培训引导、离职办理 2.负责员工后勤事务的管理和协调（住宿、餐食等问题） 3.负责人员劳动合同签署管理等 4.人事行政相关工作（考勤、花名册、薪资核算等） 数据管理 1、生产数据录入以及其他日常事务 2、负责数据报表的整合、规范与优化 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、电脑熟练操作EXCEL 3、工作态度严谨，做事认真负责； 4、有生产、仓库统计或财务统计文员的相关工作经验优先考虑 5、公司根据个人能力确定薪资水平，优秀者可放宽条件