岗位职责 1、针对公司销售人员制定培训计划并负责实地带队演练、追踪、评估后期培训效果。 2、收集市场信息、积极反馈产品动态情况及客户反馈，提出有效整改建议。 任职资格 1、本科以上学历，5年以上终端渠道经营管理工作经验。 2、有较强的市场感知能力，能敏锐的把握市场动态、市场方向。 3、有较强的营销分析、制定营销方案及政策的能力，具备较强的表达、组织、沟通及协调能力。 4、适应长期出差，愿意服从公司统一安排工作时间。 需要出差 异地派遣工作