岗位职责： 1、管理参与终端店面日常销售工作； 2、传达、执行、分解部门经理制定的目标业绩，即时监控，合理调整，确保达成； 3、检查日常店面形象、卫生，货品陈列、库存管理； 4、根据公司专业标准，培训指导、考核店面人员； 5、及时收集反馈市场信息，提供品牌调整定位依据。 任职资格： 1、三年以上零售行业销售管理相关工作经验； 2、熟悉销售管理流程，具有较强的应变能力、谈判能力；良好的沟通能力；一定的市场分析及判断能力；有创造性和主动性，能承受较大的工作压力； 3、工作认真敬业，踏实，诚信，有良好的职业操守。 考核与晋升： 销售主管销售经理 立即申请