1.全面落实公司下达的生产、设备、能源目标与策略，主持公司内部生产运营管理，制定年度生产运营方案，全面提高生产部的执行力。 2.分析生产状况、质量管理、生产效率、进度、利用率等，分析找差距，制定措施，全面提高生产。 3.组织公司的大修工作，配合和组织设备新线购置、引进先进技术、设备或设施的试产工作. 4.负责组织部门各项规章制度的拟定，明确各部门工作职责及工作流程，对所属部门经理的工作布置、指导、检查监督、评价和考核管理。 5.组织部门的各项人力管理工作，协调公司内部各部门保证生产计划的实施以及质量、成本的控制。 6.负责部门内部管理工作，确保各部门职能的有效发挥。 任职资格： 1、年龄27-40周岁，食品/药品/机电一体化相关专业大专或以上学历，具有5年以上大中型制造企业管理工作经验，冷饮行业从业经验者优先； 2、熟悉生产线的设备工艺流程、生产工艺流程，具备人员培训和指导经验； 3、熟练掌握生产管理体系及质量安全体系，具有建立与推行的能力； 4、具备对安全、环境、品质、产线布局、降低不良率及成本的管理能力； 5、善于数据分析，提出整改计划； 6、熟练使用WORD、EXCEL、OA、ERP、CAD等办公软件； 7、具有较强的执行力、责任心、并有一定的抗压能力。