1、负责公司人力资源服务外包产品的销售，通过多种渠道拓展企业客户，进行合作意向沟通及引导，完成业绩目标。2、完成服务方案撰写、商务谈判与合同签订工作，配合交付团队做好客户维护。3、协助公司商务接待工作、公司组织营销活动等接待工作；4、完成上级领导交办的工作，并及时汇报结果。岗位要求：1.大专及以上学历，市场销售、工商管理相关专业；2.3-4年以上人力资源相关工作经验；3.具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调能力，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，有团队协作精神，善于挑战，写作能力强；4.熟悉人力资源的六大模块，市场分析及销售技巧及商务礼仪。5.条件优秀者，可按***身份加入。 职能类别：销售经理 关键字：销售经理人力资源业务大客户外包派遣