综合特训教练
5000-8000元
3年以上
高中
职位描述
1、接受部门经理的督导,负责所管辖区的日常管理工作。
2、执行物品管理规定,在物品的领用、发放、使用上,严格控制,尽量做到物尽其用。
3、对所管辖的设备设施,制定保养、维修计划,保证设备处于完好状态。
4、填写工作日记和当日员工表现评估表。
5、在日常营业中负责接待处理客人的投诉,尽量满足客人的合理要求,遇有特殊情况应及时请示上级处理。
6、督导员工按照俱乐部的服务标准,做好巡视工作,以身作则,在员工面前起表率作用,向客人提供优质服务。
7、指导、协助会员健身,向会员介绍各种器械的使用方法,纠正危险及不正当的活动。
8、可针对客人的不同要求指定相应的健身计划,并进行监督、指导。
9、督导员工做好环境卫生和设备的清洁、保养工作,提高服务质量。
10、对日常营业情况,要认真记录,统计,分析,并定期向经理汇报。
11、负责员工的考勤记录。
12、向上司提供对现有设备设施的改动及组织会员活动的建议及设想。
13、维护公共秩序,包括会员与会员,会员与员工,员工与员工之间的冲突等,及时处理解决、上报。
14、主动、热情地迎接会员,并经常与他们沟通,及时将所获信息反馈给上级。
15、做好与其他部门的协调联系工作。
16、了解市场信息,开拓市场,积极发展会员。
2、执行物品管理规定,在物品的领用、发放、使用上,严格控制,尽量做到物尽其用。
3、对所管辖的设备设施,制定保养、维修计划,保证设备处于完好状态。
4、填写工作日记和当日员工表现评估表。
5、在日常营业中负责接待处理客人的投诉,尽量满足客人的合理要求,遇有特殊情况应及时请示上级处理。
6、督导员工按照俱乐部的服务标准,做好巡视工作,以身作则,在员工面前起表率作用,向客人提供优质服务。
7、指导、协助会员健身,向会员介绍各种器械的使用方法,纠正危险及不正当的活动。
8、可针对客人的不同要求指定相应的健身计划,并进行监督、指导。
9、督导员工做好环境卫生和设备的清洁、保养工作,提高服务质量。
10、对日常营业情况,要认真记录,统计,分析,并定期向经理汇报。
11、负责员工的考勤记录。
12、向上司提供对现有设备设施的改动及组织会员活动的建议及设想。
13、维护公共秩序,包括会员与会员,会员与员工,员工与员工之间的冲突等,及时处理解决、上报。
14、主动、热情地迎接会员,并经常与他们沟通,及时将所获信息反馈给上级。
15、做好与其他部门的协调联系工作。
16、了解市场信息,开拓市场,积极发展会员。
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