薪酬福利专员
面议
应届毕业生
学历不限
职位描述
岗位职责:1.负责员工的工资/奖金核算、发放、报表建立及个税申报等;2.负责员工福利办理;3.负责员工的考勤管理(出勤/假期/加班等);4.负责薪酬数据的分析与统计,并提供相应的数据分析报告;5.负责公司内外各类报表的编制工作;6.负责员工薪酬福利的贯彻、宣传、咨询工作;7.协助搭建和优化公司薪酬体系、制度、流程,规范薪酬各项工作;8.收集并掌握国家、地区和人事相关的芳动、保险、假期等相关政策;9.其他与薪酬福利相关的工作。任职资格:1.本科及以上,理工类或财会类专业2. 具有数字敏感度,逻辑性强,有较强的数据处理和分析能力3.3年以上薪酬福利模块的实操经验。4.熟悉薪酬福利管理体系,熟悉国家、地区人力资源相关法律法规5. 熟练使用办公软件,精通Excel数据处理,能熟练使用如数据透视表,函数等工具分析数据6.具有团队合作精神、有良好的沟通能力,责任心强、踏实敬业,工作主动细致,有一定的抗压能力7.良好的英语或日语读写能力和基本的听说能力。
职能类别:薪资福利专员/助理
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