主要职责：1、领导本项目全体员工完成公司下达的责任目标；2、对项目的整体服务质量安全生产负责；3、对项目的内部运作负责；4、负责项目不合格服务的处理及纠正、预防措施和跟踪；5、落实项目处员工的培训考核，并进行奖罚；6、和政府部门保持良好的合作关系；7、完成领导安排的临时性的其他事宜。任职资格：1、45岁以下，大专及以上学历；2、5年以上物业管理从业经验，其中3年以上中大型物业管理企业同岗位经验；3、能全局主持物业管理工作，协调能力强，有较强的全局观；4、有良好的应变能力，能承受较大的工作压力，富有团队精神，有良好的职业道德和职业操守。 年龄要求：28-45岁 职能类别：物业管理经理