岗位职责：1、负责建立并完善公司法务工作的管理制度、配套表格及工作流程；2、负责起草、审核、修改公司各类法律文件；3、促进集团各职能部门、下属公司依据法务管理制度及流程工作4、跟踪诉讼或仲裁案件案情进展并及时反馈领导；5、参与公司重要商务合同的讨论和谈判工作，提供法律支持；6、负责诉讼或仲裁法律文件的递送工作；7、处理法律日常相关事宜。基本要求：1、法律专业研究生学历，***、***院校优先；2、通过国家司法考试者优先； 年龄要求：25-35岁 职能类别：法务主管/专员 关键字：法务司法考试法律支持商务合同法律谈判