集团:人力资源主管
面议
应届毕业生
学历不限
职位描述
岗位职责:1、根据集团业务需求,进行招聘需求分析,制定、实施招聘计划,完成招聘任务;2、维护与拓展招聘渠道,优化招聘流程,对招聘情况进行分析与总结,提高招聘效率;3、负责搭建集团培训体系,建立与完善培训制度,收集并管理相关培训资源;4、负责集团的培训需求与调研,制定培训计划并组织实施,跟进并评估培训效果,提高员工的专业技能和业绩;5、上级交办的其他工作。任职要求:1、本科以上学历,人力资源管理、企业管理、心理学等相关专业;2、3年以上中大型公司人力资源工作经验,精通2个以上力资源专业模块实操工作;3、思路清晰、严谨细致,具备较强的职业敏锐度与沟通协调能力,自我驱动力强。
职能类别:人事主管
关键字:培训招聘
联系方式
推荐职位
-
全杭州招外卖送餐员 8000-12000元淳安县 不限 2024-06-08恒旺达(北京)管理咨询有限公司
-
saas行业销售经理/主管 14000-18000元拱墅区 大专 应届毕业生 2024-06-08珍岛信息技术(上海)股份有限公司
-
saas行业销售经理/主管 14000-18000元拱墅区 大专 应届毕业生 2024-06-08珍岛信息技术(上海)股份有限公司
-
管培生 5000-8000元拱墅区 大专 应届毕业生 2024-06-08中国平安人寿保险股份有限公司浙江分公司
-
会计经理/主管 9000-11000元拱墅区 本科 应届毕业生 2024-06-08复星国际有限公司
-
薪酬主管 14000-19000元萧山区 本科 应届毕业生 2024-06-08贝壳找房(北京)科技有限公司