岗位职责：1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；2、建立和管理销售队伍，完成销售目标；3、从销售和客户需求的角度，提供指导性建议。任职资格：1、2年及以上汽车行业销售管理经验优先；2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；3、有较强的事业心，具备一定的领导能力。公司发展前景好，福利待遇好，期待您的加入！快给我们投递简历吧！ 职能类别：销售经理