岗位职责：



1、签订劳动合同 2、人事档案管理； 3、办理社保；4、公司日常考勤；5、办理人员入离职手续；6、协助相关招聘工作。7、协助公司行政处理一些公司事务



任职资格：1、年龄：20-28岁 有相关工作经验者优先 。



2、人力资源及管理类专业大专以上（含大专）学历者优先。



3、能够独立完成人事类日常工作。



4、具有良好的道德品质，具备人力资源相关知识和技能。性格外向，亲和力强。



5、熟练操作电脑等办公设备。



工作时间：9：30-6：00 周末双休