一、薪酬待遇: 小学教师年收入8-18万元,特别优秀者可超过25万； 初中教师年收入8-25万元,特别优秀者可超过30万； 高中教师年收入8-28万元,特别优秀者可超过35万； 管理岗位薪资面议 二、福利保障: 1.依法购买“七险一金”;购买高额疾患和意外商业保险（60万）。 2.提供教师租房补贴。 3.为教师子女入读本校减免学费。 4.提供一日三餐生活补贴。 5.开展节假日慰问、生日慰问、医护慰问。 6.定期体检、外出培训、旅游奖励等。