知识产权储备销售主管
面议
1年以上
大专
职位描述
工作职责:
1、协助部门经理贯彻执行既定的销售策略并完成销售任务;
2、积极开发新客户,宣传推广和销售公司产品;
3、与客户保持长期的战略发展伙伴的良好关系;
4、分享成功销售经验,指导和培训商务人员。
任职资格:
1、市场营销、电子商务或法律专业;
2、有一定的销售培训能力,较强的人际沟通、资源整合能力;
3、有信心在短时间内转变成商务经理,帮助公司利益最大化;
4、具备互联网、知识产权销售工作经验者优先考虑。
我们为您提供的同行业领先待遇:
1、薪资结构:无责任底薪+月度奖金+丰厚的提成+月度激励奖金+季度奖金+年度奖金(管理类);
2、优秀员工将代表分公司参加集团组织的国内外团体旅游活动;
3、公司提供完善的行业、专业、销售技能培训和职业发展规划;
4、所有正式员工,均享受国家社保福利;
5、良好的发展空间、舒适的工作环境,充分挖掘自身潜力的机会,人性化的管理!
全体员工均能享受带薪年假、病假、婚假、丧假、产假等国家法定节假日。
面试通过后您将参加由公司和著名营销策划机构联合举办的系统化
入职培训培训课程内容如下:
1、泽正集团企业文化培训;
2、个人职业规划及发展培训;
3、岗位工作职责及工作流程培训;
4、销售技巧及方法培训;
5、对公司各部门进行参观,并提供下团队实习的实践机会;
6、营销中心老总管理及行业销售经验分享;
7、销售实战培训;
公司日常培训内容如下:
1、销售技能提升及拓展培训;
2、团队管理能力培训;
3、人事、行政方面的规章制度培训;
4、管理人员的技能及实践经验分享培训;
1、协助部门经理贯彻执行既定的销售策略并完成销售任务;
2、积极开发新客户,宣传推广和销售公司产品;
3、与客户保持长期的战略发展伙伴的良好关系;
4、分享成功销售经验,指导和培训商务人员。
任职资格:
1、市场营销、电子商务或法律专业;
2、有一定的销售培训能力,较强的人际沟通、资源整合能力;
3、有信心在短时间内转变成商务经理,帮助公司利益最大化;
4、具备互联网、知识产权销售工作经验者优先考虑。
我们为您提供的同行业领先待遇:
1、薪资结构:无责任底薪+月度奖金+丰厚的提成+月度激励奖金+季度奖金+年度奖金(管理类);
2、优秀员工将代表分公司参加集团组织的国内外团体旅游活动;
3、公司提供完善的行业、专业、销售技能培训和职业发展规划;
4、所有正式员工,均享受国家社保福利;
5、良好的发展空间、舒适的工作环境,充分挖掘自身潜力的机会,人性化的管理!
全体员工均能享受带薪年假、病假、婚假、丧假、产假等国家法定节假日。
面试通过后您将参加由公司和著名营销策划机构联合举办的系统化
入职培训培训课程内容如下:
1、泽正集团企业文化培训;
2、个人职业规划及发展培训;
3、岗位工作职责及工作流程培训;
4、销售技巧及方法培训;
5、对公司各部门进行参观,并提供下团队实习的实践机会;
6、营销中心老总管理及行业销售经验分享;
7、销售实战培训;
公司日常培训内容如下:
1、销售技能提升及拓展培训;
2、团队管理能力培训;
3、人事、行政方面的规章制度培训;
4、管理人员的技能及实践经验分享培训;
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